IT天使CTO互联网技术人员的创业孵化器
2019-01-10 19:22  加入收藏 IT天使   IT技术孵化   互联网孵化器  

IT天使CTO互联网技术人员的创业孵化器

是的,我离职了。

准确的说,是我不想被辞职。

IT天使CTO互联网技术人员的创业孵化器

  每个毕业季,公司都要引进一批小鲜肉

  20几岁的90后,他们有着过硬的文凭、不错的家庭教养

  他们态度谦和、他们彬彬有礼

  他们面对挑战,迎难而上、勇往直前

  他们有着明确的方向

  他们既年轻又颜值高·········

  为了尽量避免自己在35岁时面临被职场淘汰的危机,我想要从自己的兴趣出发,活出自己。证明自己。拥有自己的一份事业。

  离职后,我创办了一家花艺工作室。在此之前,我花了一部分积蓄学习了各式花艺。像北京这样的一线城市。要想存活,就要不断学习,不断的推陈出新。现在的我,可以主导自己的生活,更多了一些看到美好未来的希望。

  35岁意味着,你投递简历可能会收到“年龄不合要求”的拒信;

  35岁意味着,哪怕你在华为这样的大公司,也有被清理的风险;

  35岁意味着,哪怕你不用保温杯,“中年危机”已经如影随形;

  在今天的众创时代,很多人都选择创业去降低中年危机给家庭带来的伤害。

  然而,每一条路都没有你想像中那么容易。创业需要投入大量的人力物力。但投入并不等于成功。你需要承担更多的风险。

  我以一个创业还算成功者的身份安利几点创业经验与建议:

  梦想可以有,但一定要脚踏实地。

  创业初期,一定要将成本降到最低,公司职员不必要匹配齐全。因为随着互联网的迅速发展,在一些专业的第三方平台我们可以低成本请到高、精、尖技术人才。你只需注册一个平台账号,将你要做的项目要求发布到平台,报价后挑选服务者,平台承诺会在规定的时间内完成任务。如发生纠纷,平台会有技术兜底,需求者会得到双倍赔付。

  平台对于服务者有严格的审核:工作年限,项目经验,保证金三重审核认证,专业的认证体系,保证各个等级用户的技术水平。

  要有长期打持久战的心理准备,最好结合自身的专业和擅长,整合自身资源,找准项目,大胆尝试,刚开始时要有生活质量和水准暂时下降的心理承受能力。

  不要被别人意见所左右,切忌人云亦云,左右摇摆,认认真真走自己的路。

  从始到终,我们以改变收获成长

  从小到大,我们以坚持捍卫信仰

  梦无止境,再接再厉。

  愿每一位创业者都能风雨之后见彩虹。

CTO诚信联盟(首席技术官,ChiefTechnologyOfficer)是由天使CTO与CTOU及IT界精英联合发起的公益性技术交流组织。我们定期举行技术论坛、CTO产品秀、企业考察、硅谷行,以及创业项目路演等活动。


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